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Unser Hinweisgebersystem

Die Unternehmenskultur von Aristo Pharma fördert eine offene und eine respektvolle Diskussion. Das korrekte und regelkonforme Verhalten unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter hat für uns höchste Priorität.

Um Kenntnis von etwaigen Compliance-Verstößen zu erlangen und angemessen zu reagieren, stellt Aristo Pharma internen Hinweisgebenden, aber auch unseren Partnerinnen und Partnern verschiedene Meldewege im Rahmen des Hinweisgebersystems zur Verfügung.

Sämtliche Fragen und Hinweise behandeln wir unter Einhaltung höchster Vertraulichkeit. Jeden eingegangenen Hinweis prüfen wir sorgfältig und umfassend. Das Verfahren des Systems ist fair und garantiert größtmöglichen Schutz für Hinweisgebende, Betroffene sowie die bei der Aufklärung des Hinweises beteiligten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.


Sie möchten einen Compliance-relevanten Verstoß oder Fehlverhalten melden?

Aristo Pharma arbeitet im Rahmen des Hinweisgebersystems mit der primus consulting group GmbH zusammen. Mögliche Regelverstöße können Sie namentlich oder vertraulich und anonym melden. Damit Ihre Meldung angemessen bearbeitet und untersucht werden kann, ist es wichtig, dass die Meldung so konkret wie möglich ist. Bitte achten Sie darauf, dass Ihre Beschreibungen auch von fachfremden Personen nachvollzogen werden können und beantworten Sie in Ihrer Meldung bestenfalls die nachfolgenden Fragen: Wer? Was? Wann? Wie? Wo?

Hinweise können über nachfolgende Kontakte gemeldet werden:

Hotline: 0800 664 88 12

E-Mail Adresse: compliance-office@primus-clienting.de

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass über das Hinweisgebersystem keine Beschwerden, sondern lediglich Compliance-relevante Verstöße und Fehlverhalten bearbeitet werden können. Sofern Sie ein Anliegen oder Feedback haben, das keinen Compliance-Verstoß darstellt, möchten wir Sie bitten, dieses Kontaktformular (Verlinkung: https://www.aristo-pharma.de/de/kontakt) zu verwenden.


Für Ihre Unterstützung und Ihr Engagement für Compliance bei Aristo Pharma bedanken wir uns.

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